Руководитель команды по развитию отношений с клиентами малого бизнеса

Чем предстоит заниматься

Осуществляет контроль за выполнением стандартов активностей (звонки/встречи)
Проводит ежедневные полевые сопровождения сотрудников отдела
Анализирует уровень знаний и навыков сотрудников, посредством контрольных срезов на индивидуальных беседах и полевых сопровождениях
Разрабатывает обучающие и аттестационные программы для сотрудников отдела
Привлечение клиентов на комплексное обслуживание в банк соблюдением норм 115-ФЗ
Обеспечивает выполнение командного и личного плана по РКО, АК, кредитованию, ЗП проектам и эквайрингу

Наши пожелания к кандидатам

Успешный опыт работы в холодном привлечении от 1 года
Опыт работы на ПК (приложения MS Office, Internet, Lotus Notes)
Знание основных факторов развития различных отраслях, знание основных тенденций в различных отраслях (оптовая торговля, розничная торговля, доходная недвижимость, АПК, компании с контрактным характером производства, производственные компании).
Организационные навыки (умение принимать самостоятельные решения по путям достижения оперативных/проектных целей, выбирает наилучший вариант развития из нескольких возможных, руководствуясь задачами, целями и наилучшими практиками)

Что мы предлагаем

Возможность расти вместе с независимым банком № 1 в сообществе умных и свободных людей
Достойное вознаграждение: оклад + ежемесячный бонус по результатам продаж
Пятидневную рабочую неделю с 9 до 18:00
ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж после недели работы в банке
Профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям
Скидки и льготы на услуги банка и компаний-партнёров: скидки на развлечения, отдых, товары, продукты питания и услуги

Как с нами связаться

По всем интересующим вопросам обращайтесь к сотруднику отдела по подбору персонала: Дзамукова Ольга Евгеньевна

Расскажите нам о себе, и мы обязательно свяжемся с вами