Начальник отдела

Руководство отделом (обучение, наставничество, развитие сотрудников: менеджеров по работе с зарплатными проектами и менеджерами по прямым продажам); Развитие сети дистрибуции Банка в рамках зарплатного направления в городе и области; Организация активностей по сохранению и приросту базы зарплатных клиентов, увеличивать проникновения банковских продуктов; Обеспечение эффективного взаимодействия между каналами и выполнения KPI; Управлять портфелем зарплатных компаний на закрепленной территорией в части притока новых клиентов и оттока действующих клиентов, дохода портфеля:

• Объем выдач кредитов наличными
• Объем выдач кредитных карт
• Комиссионный доход, руб.
• Проникновение продаж розничных продуктов на корпоративную базу клиентов
• Рост дохода на 1 зарплатного клиента
• % активных кампаний в канале на базу юридических лиц.

Стабильный и прозрачный доход: конкурентный базовый оклад 140 000 + ежеквартальная премия 1.5 оклада + компенсация ГСМ и мобильной связи; Среду для твоего неизбежного развития: у нас регулярно проходят тренинги, вебинары, бизнес-игры, у тебя будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины, МИФа и бизнес - изданий, скидки на курсы иностранных языков; Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень; Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера, мы приветствуем юмор (без него в нашем деле никак), неформальные веселые вечеринки; Заботу о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества; Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты. Работа у трижды лучшего работодателя РФ по версии hh.ru, Forbes, РБК Программа развития AI-грамотности: треки по работе с нейросетями от базового до продвинутого уровня