Руководитель направления по обучению и развитию
Чем предстоит заниматься
- Взаимодействие с бизнес-подразделениями для выявления и формализации обучающих потребностей.
- Построение эффективных коммуникаций между L&D и бизнес-подразделениями.
- Проведение интервью, опросов и других методов диагностики потребностей.
- Разработка предложений по обучающим решениям с учётом целей и задач бизнеса.
- Координация работы методологов для реализации запроса бизнеса
- Организация и координация процесса обучения сотрудников.
- Оценка эффективности обучения на основе метрик и аналитики, подготовка отчётов.
- Внесение предложений по улучшению обучающих процессов на основе обратной связи и анализа результатов.
- Поддержка и развитие корпоративных образовательных платформ и инструментов.
- Участие в реализации стратегических инициатив по развитию персонала компании.
Наши пожелания к кандидатам
- Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, психологии, педагогики, бизнес-администрирования).
- Опыт работы в сфере обучения и развития персонала от 2–3 лет, опыт взаимодействия с внутренними заказчиками.
- Навыки выявления, анализа и формализации обучающих потребностей бизнеса.
- Знание ключевых метрик оценки эффективности обучения (ROI, вовлечённость, удовлетворённость, применение навыков на рабочем месте и др.).
- Опыт построения коммуникаций с различными уровнями сотрудников и руководителей.
- Навыки разработки и адаптации обучающих программ под бизнес-задачи.
- Владение инструментами оценки потребностей и эффективности обучения (исследования: опросы, интервью, тестирование, аналитика).
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки.
- Опыт работы с LMS и другими образовательными платформами. Проактивность, организованность, умение эффективно работать в режиме многозадачности.
Что мы предлагаем
- Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования
- Пятидневная рабочая неделя: с 9.00 до 18.00 и в пятницу у нас сокращенный рабочий день;
- Среда для твоего неизбежного развития: тебя ждут сложные и интересные задачи с использованием большого массива данных, у нас регулярно проходят тренинги, вебинары, у тебя будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины, МИФа и бизнес - изданий, скидки на курсы иностранных языков;
- Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень;
- Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества.
Как с нами связаться
По всем интересующим вопросам обращайтесь к сотруднику отдела по подбору персонала: Короткова Инна Федоровна
ICHEMYRTAN@ALFABANK.RUОткликнуться на вакансию
Расскажите нам о себе, и мы обязательно свяжемся с вами