
Руководитель по развитию платформенных решений (CPO)
Чем предстоит заниматься
- Формировать и реализовывать стратегии платёжной платформы;
- Развивать продуктовый портфель (шлюзы, фискализация, биллинг, личный кабинет, интеграции);
- Определять архитектурные принципы и целевые модели;
- Руководить кросс-функциональной командой (продакт-менеджеры, аналитики, архитекторы);
- Внедрять продуктовые практики (Agile, OKR и др.);
- Приоритизировать задачи с учётом регуляторики, техдолга и клиентских запросов;
- Кастомизировать решения под ключевых потребителей платформы;
- Обеспечивать масштабируемость, отказоустойчивость и надёжность платформы;
- Строить и управлять юнит-экономикой, мониторить ключевые метрики;
- Нести ответственность за бюджет команды и технологические инвестиции;
Наши пожелания к кандидатам
- Высшее образование;
- 3+ лет опыта в роли CPO / Head of Product / Platform Director;
- Экспертиза в создании и масштабировании B2B/B2B2C платформ. Знание платёжной индустрии — плюс;
- Понимание архитектуры платформ, API-first подхода, облаков, DevOps и микросервисов;
- Опыт запуска SDK, API и интеграционных решений для партнёров и клиентов;
- Навыки управления платформенным бэклогом и ключевыми метриками;
- Системное и стратегическое мышление: связи между продуктом, технологией и бизнес-результатом;
- Лидерство и развитие продуктовой культуры;
- Уверенное взаимодействие с командой, партнёрами и топ-менеджментом;
Что мы предлагаем
- Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
- Корпоративные и внешние программы обучения;
- Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень;
- Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой;
- Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
- Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты;
- Предложения от банка только для сотрудников: льготные условия обслуживания на карты Cash Back и другие предложения.
Как с нами связаться
По всем интересующим вопросам обращайтесь к сотруднику отдела по подбору персонала: Кирсанова Наталья Сергеевна
NKIRSANOVA@ALFABANK.RUОткликнуться на вакансию
Расскажите нам о себе и мы обязательно свяжемся с вами