Руководитель направления модельного подхода и прайсинга

Поделиться вакансией:
  • Москва
Чем предстоит заниматься
  • Анализ бизнес-процессов в розничном кредитовании и проверка оптимальности применения ML-моделей в них;
  • Поиск возможности автоматизации операционных процессов за счет внедрения AI-решений;
  • Изучение рыночных AI-практик, анализ применимости решений в Банке;
  • Проведение количественной аналитики в продуктах кредитования с целью поиска новых точек роста за счет AI-решений;
  • Описывать ТЗ на разработку моделей для DS, вырабатывать рекомендаций по улучшению моделей вместе с разработчиками (роль - challenger), формировать road-map ее внедрения;
  • Дизайн и подведение результатов AB-тестов для оценки эффекта от внедрения AI-решений;
  • Понимание, какую проблему нужно решить бизнесу, и что для этого нужно сделать DS-разработчику;
  • Оценка чувствительности финансового эффекта в бизнес-процессах в зависимости от точности и качества работы модели;
  • Интерпретация результатов валидации, мониторинга и разработка плана необходимых мероприятий по устранению недостатков модели совместно с разработчиками моделей;
  • Помощь в разработке и развитии self-service инструментов аналитики для менеджеров с целью оптимизации нагрузки на аналитиков (в том числе LLM-модели и AI-агенты).
Наши пожелания к кандидатам
  • Высшее образование в области экономики/математики;
  • Знание Python, SQL. Понимание мат. статистики, эконометрики, алгоритмов машинного обучения;
  • Уровень владения английским языком для чтения статей по best-practice подходам в сфере AI;
  • Готовность работать в режиме мультизадачности;
  • Наличие критического мышления;
  • Знание основ проведения A/B тестов;
  • Навыки финансового моделирования;
  • Приветствуется опыт участия в соревнованиях по анализу данных и опыт разработки моделей в банковской сфере.
Что мы предлагаем
  • Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
  • Гибрид без жесткой привязки к офису;
  • Сложные и интересные задачи, современный стек технологий;
  • Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста: регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни;
  • Доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Alpina Digital, MyBook и бизнес-изданий;
  • Предложения от Банка только для сотрудников: собственный спортзал, а также скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны, бары, магазины.
Как с нами связаться
По всем интересующим вопросам обращайтесь к сотруднику отдела по подбору персонала: Калуцкая Юлия Владимировна
YKalutskaya@alfabank.ru

Откликнуться

Имя
Фамилия
Электронная почта
Телефон
На этот номер пришлём СМС с кодом подтверждения.
Файл с резюме
Ссылка на резюме
до 10 МБ
(.doc,.pdf,.docx,.rtf)

Поделиться вакансией: